13 Zeeche datt Kollegen betruecht Dir domm

Jiddereen wëll op der Aarbecht respektéiert gin. Heiansdo, awer leider ass et anescht kritt. Et gi Situatiounen, wou ee vun de Mataarbechter déi ganz Equipe fänkt wollekeg gin considéréiert a Schneekereien him no. Natierlech, keen wëll am Plaz esou eng Persoun ze ginn. Mä fir verschidde Grënn, kann et mat bal jiddereen geschéien. An et ass net ëmmer eis Schold, geschitt ass, dass d'Equipe vun schlecht a surfen Leit besteet. Mir bréngen Iech d'Schëlder déi soen dass Kollegen betruecht Dir domm.

Sidd Dir ëmmer streide

Munch Leit kënne just net mat aneren am Fridden ginn. wann Dir awer, dass Dir ëmmer nees skirmishes mat Kollegen sidd am Gaang all Moment, ass et e schlecht Zeechen. E puer vun de Mataarbechter mat Iech streiden hätt, Dir sidd Réckstand geknackt, kann se, oofgesinn vun hir intellektuell Iwwerleenheet beweisen. Allerdéngs, wann dës Groussbritannien méi aggressiv ginn ëmmer, sollt Dir Start der Alarm ze Toun.

Si kuerz an voller perséinlech mam Sproocheproblem

Wouer haassen Dir Messagen ze kréien, aus just engem Deel vum Wuert: zum Beispill «h» amplaz vun der scho kuerz «OK». Eng Zuel vun Experten mengen, datt dës Manéier vun komescher Leit d'Intelligenz vun der Destinataire vun der SMS Ënnerschätzt. Sou wéi wann d'Äntwerten vun Äre Kollegen extrem dowéinst sinn oder voller perséinlech mam Sproocheproblem ofgeschloss, dann mengen se wahrscheinlech Dir schmuel-minded Mann bass.

Haarde Zeechen Sprooch

A contemptuous Laachen, Stare, Laachen, Aen Rolling an - wéi Manéieren soen dass Är Kollegen Iech bal offen mierkt, ausser Dir e Mann wiirdeg vun Respekt sinn.

Si ignoréieren Dir

Wann Kollegen Dir domm betruecht, ass et onwahrscheinlech, datt se wäert consultéieren an diskutéieren mat Iech d'Detailer vun aktuellen Projeten. Wann Dir all Commentaire oder Meenung op eng bestëmmte Sujet ze maachen do décidéieren, da sidd Dir wahrscheinlech op Är Wierder ze lauschteren, an ouni Opmierksamkeet verloossen.

Si laachen bei Iech

Dir festgestallt, datt Är Kollegen gelaacht Sprinkle, och wann Dir bass net verhandelt ze maachen probéiert? Dir sidd e regelméisseg Thema vun lächerlech? Wahrscheinlech, appreciéieren d'Personal Är Sënn vun Humor. Allerdéngs kann Iech just verleiert ginn.

Si vun Ärem Succès iwwerrascht

Wat ass d'Äntwert vun der lieweg Dir e puer feiere sengem Erreeche oder Victoire am Büro kréien? Mataarbechter gratuléiert Iech villmools, oder Wanterschlof war schockéiert an juristesch géint? Wann Äre Fall déi zweet Optioun dréngend ass, sécher an der Equipe maachen appreciéieren net wierklech Är Fähegkeeten. Dat ass firwat Mataarbechter iwwerrascht gin kann dass Dir e puer Succès erreecht hunn.

Si froen ni fir Är Hëllef

Dëst ass eng sérieux Zeechen. Wann dir refuséiert regelméisseg Är Offer vun Hëllef, och wann Dir sécher sinn, dass et kéint lount, da Kollegen sécher Ganz niddereg Meenung vun Ärer Fähegkeeten ginn. Si gleewe wuel, dass Dir nëmmen d'Situatioun iwerreitzen kann an alles llen.

Si refuséieren Iech ze hëllefen

Dir frot fir ze hëllefen, mä keen reagéiert? Vläicht Är Kollegen sinn beschäftegt, oder se einfach Dir ignoréieren. Och, kënnt Äre Problem hinne schéngen ze domm oder just hir wäertvoll Zäit ze verbréngen.

Dir Ënnerschätzt selwer

Et ass enger béiser Zyklus. Wann Dir am Zweiwel iwwer hir eegen Fähegkeeten sinn, dann ass et onwahrscheinlech, datt anerer wäert eng aner Vue entwéckelen. An an dësem Fall, do sinn net iwwerrascht wann Kollegen Dir betruecht engem Narr. Dofir, och wann Dir Iech dat eppes ass net bis zu dem Niveau vu senge Kollegen, Start mannst Self-Vertrauen ze beweisen. Also Dir en Virdeel an den Ae vun den Aarbechtskollegen kréien.

Dir schwätzt vill iwwer hir impressionante Fähegkeeten

Wëllt overestimate selwer net. No all, ass et net néideg en niddereg IQ ze hunn, an den Ae vun anere Leit dommen am Wanterschlof war. Wann Dir net adequat do hir Fähegkeeten zréckkommen, sinn d'Kollegen ganz séier ageholl ass. An dësem Fall, Passe Dir net nëmme fir eng Narr, mä e braggart.

Dir benotzt oft Foul Sprooch op der Aarbecht

Heiansdo muss jiddereen vun eis geschwuer. Mä op engem reegelméissegen Ofstänn, wäert esou gelooss desto oder spéider fänken Är Kollegen aus sech ze zéien.

Dir sidd Angscht woue ze schéngen

Oft si mir Angscht Onfäegkeet ze kucken an dofir froen net fir Hëllef oder Hëllef vu Kollegen oder Bekampft. Mä dëst Guichet gelooss. Beweis vun deem sinn d'Resultater vun enger Etude an der Harvard Business School. Laut hinnen, sicht Leit fir Rotschléi, normalerweis méi kompetent als wéi déi, déi probéieren selwer alles ze maachen. Also zéckt net Froen ze stellen a fir Hëllef ze froen. Fir sécher Kollaborateure Är Intelligenz an Wonsch ze wuessen appreciéieren.

Dir sidd doruechter permanent

E puer Leit sinn duerch Natur Ligner. Mä heiansdo all mir mussen eemol oder zweemol e bëssen d'Wourecht ausserdeem oder och eppes op der Aarbecht Dram huet. wann Dir awer, mengen datt Är Kollegen op engem reegelméissegen Ofstänn mat Iech net éierlech sinn, d'ass e schlecht Zeechen. Éischter, dass se dir Smart sinn genuch wou läit ze verstoen, a wou d'Wourecht läit.